Mo Gawdat, ancien directeur des affaires de Google X, laboratoire d’innovation de l’entreprise, a déclaré que l’IA est susceptible de venir pour votre rôle incité, que vous soyez dans C-suite ou un travailleur d’entrée de gamme.
L’idée que l’intelligence artificielle créera des emplois est “100% de merde”, a déclaré Gawdat lundi dans “Journal d’un PDG” PodcastEn utilisant sa propre startup AI, Emma.love, comme exemple. Lui et deux autres experts logiciels ont construit l’application en utilisant l’IA, un projet qui aurait nécessité “350 développeurs dans le passé”, a-t-il déclaré.
Gawdat travaille dans la technologie depuis plus de 30 ans. Il était en C-suite sur Google X pendant près de cinq ans pour s’attaquer aux problèmes majeurs auxquels l’humanité est confrontée, comme l’énergie, le changement climatique et l’accès à Internet.
Même les emplois que vous pourriez penser nécessitent que les gens soient supprimés, y compris les éditeurs vidéo, les podcasteurs et les dirigeants, a déclaré Gawdat. Bill Gates a prédit que les médecins et les enseignants seront également remplacés dans les années à venir.
Ceux qui ont les opinions les plus prometteurs sont des professionnels qui sont les meilleurs pour leur travail, a déclaré Gawdat, auteur de “Scary Smart: L’avenir de l’intelligence artificielle et comment sauver notre monde. «Mais même ils ne seront pas sûrs éternellement.
L’intelligence générale artificielle “va mieux que les gens sur tout, y compris le PDG”, a déclaré Gawdat. “Il y aura un moment où la plupart des PDG incompétents seront remplacés.”
Un avantage concurrentiel sur le marché du travail
D’autres dirigeants disent que l’IA n’est pas toutes la ruine et la tristesse. Milliardaires Par exemple, Mark Cuban et Jensen Huang disent d’apprendre les compétences en IA – en plus de renforcer les compétences générales – vous rendent très souhaitable sur le lieu de travail et vous donnent un avantage concurrentiel. Après tout, quelqu’un doit programmer, développer et former des chatbots et enseigner aux autres comment faire de même.
Cuban, qui dispose d’un camp AI-Boot gratuit pour les enfants, et Huang, dont l’entreprise développe des puces et des logiciels qui exploitent de nombreux systèmes génératifs d’aujourd’hui, utilise quotidiennement l’intelligence artificielle pour des tâches telles que la rédaction du premier projet, l’envoi de e-mails E et l’obtention d’un avis médical.
Bien que 41% des employeurs prévoient de réduire leur main-d’œuvre en raison de l’IA (48% aux États-Unis), 77% des employeurs prévoient de polir leurs effectifs actuels pour un meilleur travail avec l’IA, selon l’avenir des emplois en 2025 du Forum économique mondial en 2025 rapport. De plus, 47% examinent le transfert des employés de la chute des rôles à d’autres rôles dans l’organisation.
En bref, les entreprises ne partent pas à un licenciement de la flèche pour remplacer les travailleurs humains par des robots en ce moment.
Un avenir axé sur l’IA n’est peut-être pas tous mauvais
Bien que Gawdat dit que le marché du travail souffrira beaucoup à cause de l’IA, ce changement financier peut aider à déclencher le changement nécessaire à notre Les successeurs au travail donnent aux gens plus de temps à passer avec la famille, à cultiver de nouveaux passe-temps, à poursuivre la philanthropie et à trouver une identité en dehors d’un titre d’emploi.
“Nous n’avons jamais été créés pour nous réveiller tous les matins et occuper seulement 20 heures de notre journée avec le travail. Nous ne sommes pas faits pour cela”, a-t-il déclaré. “Nous avons défini notre objectif comme un travail. C’est un mensonge capitaliste.”
Une société dirigée par l’IA nécessiterait une sorte de revenu de base universel (UBI), a déclaré Gawdat, une politique de protection sociale qui garantit que tous les citoyens d’une société reçoivent régulièrement un paiement du gouvernement sans exigences de travail.
Le deuxième avertissement à cette “utopie” est les conséquences potentiellement dangereuses de “la faim du pouvoir, de la cupidité et de l’ego”, que les bots de l’IA rapportent à “des leaders stupides”, a déclaré Gawdat, appelant à une utilisation éthique et à des réglementations sur l’intelligence artificielle.
Quel que soit l’effet de l’intelligence artificielle ou les approches que les différents leaders adoptent, une chose reste indéniable: l’IA n’est plus une curiosité ou une intrigue dans un film de science-fiction. Il révolutionne la façon dont les gens vivent et travaillent. Et c’est où séjourner.
“C’est réel”, a déclaré Gawdat. “Ce n’est pas de la science-fiction.”
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